Darbo birža,

Noreciau pasiteirauti, tik nzn ar ciamtinkama tema, bet susijus su sarbo birza. Gavau sutarti is DB, yra toks postraipsnis del idarbinimo ir darbo laiko, kurio nelabai suprantu, cituoju:
"..taciau ne visa darbo diena(pamaina) turi buti ne trumpesne uz puse darbo dienos(pamainos), o ne visa darbo savaite - uz 3 darbo dienas per savaite, ne trumpesniam negu 12 men. laikotarpiui;."
Ar teisingai skaiciuoju, vadinasi per diena minimum tureciau isdirbti 4h, per savaite tris dienas - 12h. Kaip apskaiciuoti kiek darbo h tektu per menesi ir kokie mokesciai susidarytu bendrai uz ta darba man ir darbdaviuj?
Papildyta:
p.s. konkreciau imant dirbant ta minimalu valandu skaiciui uz minimalu atlyginima

Sakykite, o kokia prasme nesti pazymas, kad vaikai serga? Tipo, tu irodai, kad negali dirbti ir tau DB gali nesiulyti darbo, ar kaip? Klausiu, nes pati esu uzsiregistravusi nuo sausio men. Auginu 2 mazamecius, tai jie man serga vienas po kito. Tureciau tada prasyti gydytojos pazymos del vaiku ligu? Ir nesti savo konsultantei sekancio vizito metu?
Patarkite, nes dar nesigaudau siuose reikaluose Aciu

Jei turi nedarbingumo pazymejima, tai gali nevaziuoti i darbo birza kol serga vaikai. Ir i darbo pokalbi negali siusti.

o as vis su svetimom bedom reik vel patarimo jei po susitikimo su darbdavio rekomendacijoje iraso kad pakviestas tolimesnei atrankai ir sako kad paskambins,o grazinus lapa birza nieko neisraso tai kaip tada?butina eiti pas darbdavi jei paskambintu?atrodo gerai nupasakojau kaip susake

Aciu. O jei vaikai iki vizito pasveiko, tuomet nebereikia nesti nedarbingumo pazymos?

Dream teisingi sako, tik nepamirškite pranešti savo konsultantei, jei jums bus išduotas nedarbingumo pažymėjimas (paprasta gydytojo pažyma negalios šiuo atveju). Jo nešti nereikia, inf. ateis el. būdu.

Papildyta:

o iki keliumetu vaikui sergant idomu isduoda biliutenius iki 7 tik ar ir daugiau?

Manau, čia priklauso nuo ,to, kaip įmonė vykdo atranką ir ar konsultantė domisi, kas vėliau bus įdarbintas į tą vietą. Bet jei žmogus siųstas su rekomendacija ir darbdavys jį pasirenka, tuomet jau geriau turėti pateisinamą priežastį, jei sugalvos darbo atsisakyti..
Papildyta:


Iš SODROS tinklapio:

Elektroninių pažymėjimų išdavimas sergančiam šeimos nariui slaugyti

Elektroniniai pažymėjimai sergančiam šeimos nariui slaugyti išduodami, jeigu gydytojo nurodymu būtina slauga.

Šeimos nariais laikomi: sutuoktinis, vaikas (įvaikis), motina (įmotė), tėvas (įtėvis). Sergančiam vaikui iki 14metų slaugyti pažymėjimas gali būti išduodamas ir globėjui, o slaugant ambulatoriškai, stacionare ar medicininės reabilitacijos ir sanatorinio gydymo įstaigoje vaiką iki 18 metų, sergantį sunkiomis ligomis, įrašytomis į sveikatos apsaugos ministro ir socialinės apsaugos ir darbo ministro patvirtintą sąrašą – taip pat ir rūpintojui, jeigu šie asmenys pripažinti globėju ar rūpintoju įstatymų nustatyta tvarka ir pateikė dokumentus, patvirtinančius globos ar rūpybos nustatymą.

Elektroniniai pažymėjimai sergančiam suaugusiam šeimos nariui slaugyti dėl tos pačios ligos išduodami ne ilgiau kaip 7 kalendorinėms dienoms nepriklausomai nuo to, kur asmuo slaugomas– stacionare ar namie.

Elektroniniai pažymėjimai sergančiam vaikui slaugyti išduodami reikalingam slaugos laikotarpiui, bet ne ilgiau kaip:

120 kalendorinių dienų per kalendorinius metus– slaugant stacionare bet kuria liga sergantį vaiką iki 7 metų;
120 kalendorinių dienų per kalendorinius metus– slaugant ambulatoriškai, stacionare ar medicininės reabilitacijos ir sanatorinio gydymo įstaigoje vaiką iki 18 metų, sergantį sunkiomis ligomis, įrašytomis į sveikatos apsaugos ministro ir socialinės apsaugos ir darbo ministro patvirtintą sąrašą;
14 kalendorinių dienų slaugant ambulatoriškai gydomus vaikus iki 14 metų;
14 kalendorinių dienų nepertraukiamai slaugant ambulatoriškai ir stacionare gydomus vaikus nuo 7 iki 14 metų.
Jeigu vieno šeimos nario slaugos metu suserga kiti šeimos nariai, elektroninis pažymėjimas jiems slaugyti ambulatoriškai išduodamas tik vienam slaugančiam asmeniui. Nepertraukiamos slaugos laikotarpiu elektroninis pažymėjimas slaugyti gali būti išduotas ir kitam šeimos nariui, tačiau bendra slaugos trukmė negali viršyti slaugomų asmenų amžių atitinkančiai trukmei.

Jei slaugomas asmuo suserga kita liga be pertraukos po ankstesnės ligos, jam slaugyti neišduodamas naujas elektroninis pažymėjimas.

Sakykit prasom kelinta men diena yra mokama bedarbio pasalpa?

Savaites begyje po apsilankimo pas konsultante,nebent dabar kai sodra moka,kitaip.

Sveiki,stoviu db ir gaunu pasalpa isidarbinau puse etato 2 savaitem,pranesiau,ar jie nuims mane is db?ar tik perskaiciuos pasalpa ir toliau mokes?

Nenuims,tik pakeis statusa,o pasalpa sustabdys,nes jus jau dirbanti.