Nėštumo ir gimdymo atostogos - Puslapis 23 - Socialinių reikalų labirintuose

daivuta

Ekstra senbuvis

daivuta

Ekstra senbuvis

2012-07-25 08:30

25 liepos 2012 - 08:30

QUOTE(JOLANCIUK @ 2012 07 25, 07:49)

Papildyta:

Ne labai ten ir daug to poperizmo,tik prasyma darbe parasiti ir viskas.O toliau tas pats kaip ir einant i NGA.Prasyma sodroj uzpildyt per el.bankininkyste.

<{POST_SNAPBACK}>

Aciu

Ruta77

Atkaklus dalyvis

Ruta77

Atkaklus dalyvis

2012-07-25 08:51

25 liepos 2012 - 08:51

[quote=JOLANCIUK,2012 07 25, 08:18]
Jeigu atitinkamai mėnesiu vėliau išeinama į VPA, ir renkamas variantas 2 metų priežiūros atostogos - prisideda šis vienas "sutaupytas" mėnesis kai gaunamas pilnas darbo užmokestis ir vietoje to, kad vieną mėnesiuką būtų gaunamas 70proc. užmokesčio, būtų gaunamas visas užmokestis (pagal VPA). Tai jeigu teisingai suprantu, dirbti papildomai vieną mėnesį ir vėliau išeiti į VPA apsimoka tuo atveju, kai renkamasi 2 metai priežiūros atostogų

<{POST_SNAPBACK}>

[/quote]
Taip.

<{POST_SNAPBACK}>

[/quote]

Labai ačiū už greitus atsakymus ir pagalbą

Juste333

Senbuvis

Juste333

Senbuvis

2012-07-25 21:03

25 liepos 2012 - 21:03

Draugė nesilanko forume, noriu dėl jos sužinoti.
Dirba nuo šių metų 02.01, praejusieji (2011) metai tušti, 2010 ir anksciau dirbo, bet tai jau turbut neaktualu. Į gimdymo atostogas eis nuo lapkričio, gimdymo terminas 12.07. Tai ar gaus ji kokių pinigėlių ar negaus, kokia dabar tvarka.
Ačiū už atsakymą

JOLANCIUK

Super senbuvis

JOLANCIUK

Super senbuvis

2012-07-25 22:10

25 liepos 2012 - 22:10

QUOTE(Juste333 @ 2012 07 25, 22:03)

<{POST_SNAPBACK}>

Jeigu nuo lapkricio eis i NGA,tai skaiciuos is 2011.10.01-2012.09.31 laikotarpio.

Juste333

Senbuvis

Juste333

Senbuvis

2012-07-26 09:05

26 liepos 2012 - 09:05

QUOTE(JOLANCIUK @ 2012 07 26, 00:10)

Jeigu nuo lapkricio eis i NGA,tai skaiciuos is 2011.10.01-2012.09.31 laikotarpio.

<{POST_SNAPBACK}>

tai cia neuztenka menesiu. O jeigu jau vaiko auginimo atostogom tai pilnai uztenka menesiu?

Positive*

Ištikimas dalyvis

Positive*

Ištikimas dalyvis

2012-07-26 09:53

26 liepos 2012 - 09:53

QUOTE(Dolita @ 2012 07 24, 22:37)

Na o db noreciau del saves paklausti. Esu su vaiku VPA, lapkrity vaikui sueis metukai. Pasirinkau pasalpa gauti 70/40 proc. Turiu toki klausima. Ar butu imanoma antrais metais sutvarkyti kad pasalpa gautu tetis ir jis tuo paciu dirbtu. Tokiu atveju as turiu nutraukti savo VPA ir grizti i darba. Bet i darba as grizti nenoriu. Ar galeciau as nuotraukt VPA, iseiti is darbo ir nedirbti, o tetis gautu VPA ismoka ir dirbtu. O as sedeciau namie su vaiku. Tik tokiu atveju man reiketu stoti i birza arba susitvarkyti ligoniu kasoj kad nereiktu PSD moketi.
Na ir suveliau cia, bet gal suprasit esme

<{POST_SNAPBACK}>

QUOTE(JOLANCIUK @ 2012 07 25, 07:49)

Taip,galit perleisti antrus metus teciui,o paty arba stot i birza,arba susitvarkit lygoniu kasuose,bet geriau i birza,nes gaudinesit tada bedarbio pasalpa.

<{POST_SNAPBACK}>

O tai nebus kazkokio nelegalumo tokiu atveju ir pan? Ar sodra neprikibs kad as perrasiau atostogas teciui, o pati nedirbu? nes taip daryciau aisku del finansines naudos. as antrais metais gauciau tik pasalpos grindis, na o mb atlyginimas didesnis ir nuo jo algos 40proc daugiau zymiai gaunasi nei grindys. ir tarkim jeigu as stosiu i birza pasalpai gauti, juk man gali pasiulyti darba, o ar galiu as jo atsisakyti? kiek pamenu, nelabai

JOLANCIUK

Super senbuvis

JOLANCIUK

Super senbuvis

2012-07-26 10:00

26 liepos 2012 - 10:00

QUOTE(Juste333 @ 2012 07 26, 10:05)

tai cia neuztenka menesiu. O jeigu jau vaiko auginimo atostogom tai pilnai uztenka menesiu?

<{POST_SNAPBACK}>

Kaip neuztenka,jeigu pradejo dirbti nuo 2011.02 men.?
Papildyta:

QUOTE(Dolita @ 2012 07 26, 10:53)

<{POST_SNAPBACK}>

O kas cia nelegalaus? Jus gi negaudinesit jau savo 40%,nes vyras gaudines,i VPA gali eiti kaip mama,tai ir tetis,tik tada vienas turi arba dirbti arba birzoj stoveti,jeigu jus perleisit teciui antrus metus,taigi is jo atlyginimo jau skaiciuos,o jus turesit eit arba i darba arba i birza,bet jeigu birza pasiulis darba,o jus atsisakisit,jus isbrauks ir bedarbio pasalpos nemokes.

Positive*

Ištikimas dalyvis

Positive*

Ištikimas dalyvis

2012-07-26 10:23

26 liepos 2012 - 10:23

QUOTE(JOLANCIUK @ 2012 07 26, 11:00)

<{POST_SNAPBACK}>

Tai toks atvejis jau tada negalimas, kad as nestoviu birzoj o per ligoniu kasas susitvarkau kad nemoketi PSD?

JOLANCIUK

Super senbuvis

JOLANCIUK

Super senbuvis

2012-07-26 10:45

26 liepos 2012 - 10:45

QUOTE(Dolita @ 2012 07 26, 11:23)

Tai toks atvejis jau tada negalimas, kad as nestoviu birzoj o per ligoniu kasas susitvarkau kad nemoketi PSD?

<{POST_SNAPBACK}>

Kodel? Vyras draustas kaip dirbantis,nesvarbu,kad isejes i VPA,bet gi dirba,o jus apsidrausit kaip auginanti vaika.

Murčikas

Super senbuvis

Murčikas

Super senbuvis

2012-07-26 12:43

26 liepos 2012 - 12:43

QUOTE(JOLANCIUK @ 2012 07 26, 10:00)

Kaip neuztenka,jeigu pradejo dirbti nuo 2011.02 men.?

tai raso, kad nuo siu metu vasario pradejo dirbt. tai neuzteks nei dekretui, nei vaiko prieziurai.

JOLANCIUK

Super senbuvis

JOLANCIUK

Super senbuvis

2012-07-26 13:07

26 liepos 2012 - 13:07

QUOTE(Murčikas @ 2012 07 26, 13:43)

tai raso, kad nuo siu metu vasario pradejo dirbt. tai neuzteks nei dekretui, nei vaiko prieziurai.

<{POST_SNAPBACK}>

Tyksliai,as perskaiciau,kad nuo 2011 metu pradejo dirbti,tai tada jo,uz dekreta negaus,reikes dirbti kad susidaritu stazas,tada gales eiti i VPA.

Positive*

Ištikimas dalyvis

Positive*

Ištikimas dalyvis

2012-07-26 15:10

26 liepos 2012 - 15:10

QUOTE(JOLANCIUK @ 2012 07 26, 11:45)

Kodel? Vyras draustas kaip dirbantis,nesvarbu,kad isejes i VPA,bet gi dirba,o jus apsidrausit kaip auginanti vaika.

<{POST_SNAPBACK}>

Bet Jus raset kad vienas turi dirbti arba stoveti birzoj jeigu kitas yra pasiemes VPA. tai nebesuprantu as

Atsakyti į cituojamus pranešimus

Dalintis