QUOTE(skrobliukė @ 2011 01 27, 11:11)
[B]Cituoju įstatymą.
2. Kompensuojamasis uždarbis, pagal kurį nustatomas motinystės, tėvystės ir motinystės (tėvystės) pašalpų dydis, yra apskaičiuojamas pagal apdraustojo asmens draudžiamąsias pajamas, turėtas per paeiliui einančius 12 kalendorinių mėnesių, buvusių iki praeito kalendorinio mėnesio prieš nėštumo ir gimdymo, tėvystės arba vaiko priežiūros atostogų pradžios mėnesį.
3.
Jeigu visą šio straipsnio 2 dalyje nurodytą laikotarpį arba jo dalį apdraustasis buvo nėštumo ir gimdymo, tėvystės ar vaiko priežiūros, kol jam sueis treji metai, atostogose, jo prašymu nauja motinystės, tėvystės ar motinystės (tėvystės) pašalpa gali būti apskaičiuota iš kompensuojamojo uždarbio, pagal kurį buvo apskaičiuota ankstesnė (pirmesnė) motinystės, tėvystės ar motinystės (tėvystės) pašalpa.
O tai kaip yra tuo atveju, jei man antro vaikelio nestumo ir gimdymo atostogos buvo apskaiciuotos, pagal ankstesni uzdarbi, kuri gavau pries pirma vaika, kaip skaiciuos pasalpa uz antro vaiko VPA, jei jau i ta laikotarpi jau nepakliuna nei vienas menuo pirmo VPA? Ar uztenka, kad taip paskaiciavo NGA ir jau galiu tiketis, kad taip pat skaiciuos ir VPA?