Įkraunama...
Įkraunama...

Nėštumo ir gimdymo atostogos

QUOTE(giedregie @ 2010 04 26, 10:22)
visai pasimečiau... ar man skubėt įsidarbinti ar ne!

reikės darbo biržoje užklausti - kaži ką pasakys?

o su sodra susišnekėti neina - ten visi skiringai pasakoja...  doh.gif gal į kokį teisininką kreiptis? kas šiuose reikaluose pas mus tikrieji specialistai?

I dekreta isleidzia tik darbdavys. pati sodra konsultuojant lenkia link to, kad reikia isidarbinti... Na, tokius istatymus patys sukure, tai ka daryti zmogui, jei stazas yra, socialiai drausta, bet tuo momentu, kai reikia sieiti i dekreta, js nedirba???
As dirbu dabar nuo 13 d balandzio, i dekreta 29 balandzio... tegul tik pabando kas nors pajudinti, kad kas negerai... schmoll.gif

Darbo birzoje irgi jems vienodai rodo, nebent Tavo konsultante(as) normalus zmogus.
Siaip, nesciasias DB subsidijuoja, tipo siuncia darbdaviui, ir jam moketu puse algos DB...bet kas priims nesciaja, jei ateina dabar moteris jauna i poklabi ir pirmas klausimas, ar ruosiesi dar gimdyti?.. doh.gif
Papildyta:
QUOTE(Destiny73 @ 2010 04 26, 07:35)
na prašykitės kur nors - kad ir už minimalią algą, kad ir pagal terminuotą sutartį

4u.gif 4u.gif Tai kad firmose visi darbuotojai isleidinejami nemokamu atostogu, kad ir labai noredamas koks darbdavys negali idarbinti...

Galetu pataisas padaryti: kad i dekreta dar ir DB isleistu...
Atsakyti
QUOTE(Smilla @ 2010 04 26, 13:24)
I dekreta isleidzia tik darbdavys. pati sodra konsultuojant lenkia link to, kad reikia isidarbinti... Na, tokius istatymus patys sukure, tai ka daryti zmogui, jei stazas yra, socialiai drausta, bet tuo momentu, kai reikia sieiti i dekreta, js nedirba???
As dirbu dabar nuo 13 d balandzio, i dekreta 29 balandzio... tegul tik pabando kas nors pajudinti, kad kas negerai...  schmoll.gif

Darbo birzoje irgi jems vienodai rodo, nebent Tavo konsultante(as) normalus zmogus.
Siaip, nesciasias DB subsidijuoja, tipo siuncia darbdaviui, ir jam moketu puse algos DB...bet kas priims nesciaja, jei ateina dabar moteris jauna i poklabi ir pirmas klausimas, ar ruosiesi dar gimdyti?..  doh.gif



būkit gera, parašykit kai išeisit į dekretą - ar neprikibo Sodra. Pagal įstatymus jūs teisi, tik smalsu, kaip reaguoja Sodra, kai išeini į dekretą padirbus 2 savaites.
Atsakyti
Skaiciuojant nestumo ir gimdymo (motinystes) pasalpa ir imant draudziamasias pajamas uz 2010 geguze ar skaiciuos pajamas, kurios buvo ismoketos geguze i prieki, t.y. atostoginiai. Na jei einu nuo 2010 m. geguzes 10 d. atostogu, moka atostoginius, o atostogauju ir birzeli, iki 2009 m. birzelio 10 d., o po to i dekreta. Tai man atostoginius iskaicios i geguzes menesio pajamas? 4u.gif
Atsakyti
QUOTE(Nasturcija @ 2010 04 26, 14:03)
Skaiciuojant nestumo ir gimdymo (motinystes) pasalpa ir imant draudziamasias pajamas uz 2010 geguze ar skaiciuos pajamas, kurios buvo ismoketos geguze i prieki, t.y. atostoginiai. Na jei einu nuo 2010 m. geguzes 10 d. atostogu, moka atostoginius, o atostogauju ir birzeli, iki 2009 m. birzelio 10 d., o po to i dekreta. Tai man atostoginius iskaicios i geguzes menesio pajamas?  4u.gif


manyčiau kad taip, nes mokesčiai sumokami kai priskaičiuojama atostoginiai
Atsakyti
QUOTE(Destiny73 @ 2010 04 26, 12:58)
Remiantis LR Vyriausybės 2001-01-25 d. nutarimu Nr. 86, 16 punktu:
16. Jeigu apdraustasis asmuo neturi reikiamo ligos ir motinystės socialinio draudimo stažo, nes buvo vaiko priežiūros atostogose, ligos ir motinystės socialinio draudimo stažas jam skaičiuojamas iš 24 mėnesių laikotarpio, buvusio, iki vaikui sukako dveji metai.
Papildyta:
na į neštumo ir gimdymo išeisit spalį, t.y. pradirbus tik 6 mėn. tad neišeina iš dabartinės algos pašalpą skaičiuoti, galit prašyt kad skaičiuotų kaip su pirmu.


QUOTE(EmiDal @ 2010 04 26, 13:47)
tai sie 6 mėn yra nulines vertes,nes sodra skaiciuos kaip su pirmu vaiku gauta pasalpa,o gaila nes ji labai maza verysad.gif

jeigu Jūsų atlyginimas dabar yra didesnis tiek, kad tie 6 mėn, padalinti iš 12, bus naudingesni nei ankstesnė pašalpa, tai rinkitės šį variantą
be to 6 išdirbti mėn skaičiuotųsi tik dekretui, o vaiko priežiūros atostogoms skaičiuotųsi tie 6 mėn plius maždaug 4 mėn dekreto, tai būtų jau 10 mėn su pajamomis ir jas dalintų iš 12, tad Jums gali būti dar naudingiau
Atsakyti
siandien skambinau i darboviete, pranesti, kad imsiu 3 metus vaiko prieziuros atostogu, ir zinot ka jie man atsake, kad po 2 - 3 men imone bus uzdaroma blink.gif gal kas man pasakys ar gausiu as kokius nors pinigelius is sodros??? iseina taip kad imone bus uzdaroma kai man kazkur tik 1 men liks iki dekreto... dabar kazkaip ir neramu...
Atsakyti
QUOTE(Bussinkka @ 2010 04 26, 18:46)
siandien skambinau i darboviete, pranesti, kad imsiu 3 metus vaiko prieziuros atostogu, ir zinot ka jie man atsake, kad po 2 - 3 men imone bus uzdaroma  blink.gif gal kas man pasakys ar gausiu as kokius nors pinigelius is sodros??? iseina taip kad imone bus uzdaroma kai man kazkur tik 1 men liks iki dekreto... dabar kazkaip ir neramu...

Gausit. tik reikes pateikti popieriukus sodrai, kad firma bankrutavo tuo metu, kai jus lauketes. Jei paskaitytumet anksciau, kt temas, tai buvo jau panaisu klausimuku.
Atsakyti
QUOTE(Smilla @ 2010 04 26, 19:44)
Gausit. tik reikes pateikti popieriukus sodrai, kad firma bankrutavo tuo metu, kai jus lauketes. Jei paskaitytumet anksciau, kt temas, tai buvo jau panaisu klausimuku.

o jeigu imone tik pristabdo veikla? g.gif
Atsakyti
QUOTE(Bussinkka @ 2010 04 27, 06:45)
o jeigu imone tik pristabdo veikla? g.gif

Pristabdo, tai cia kaip vadinsis?.. visi i nemokamas atostogas?

Papildyta:
QUOTE(Smilla @ 2010 04 27, 08:10)
Pristabdo, tai cia kaip vadinsis?.. visi i nemokamas atostogas?

Bet tai Jusu atveju kaip suprantu tas imones veiklos stabdymas itakos netures, juk skaiciuosit turbut is pirmo vaikelio prieziuros atostoginiu? ir i darba nebegrisit iki gimdymo? tikrai patariu paskaityti ankstesne tema, nes daug kalbeta apie tokius atvejus... 4u.gif
Atsakyti
QUOTE(Smilla @ 2010 04 27, 08:12)
Pristabdo, tai cia kaip vadinsis?.. visi i nemokamas atostogas?

Papildyta:

Bet tai Jusu atveju kaip suprantu tas imones veiklos stabdymas itakos netures, juk skaiciuosit turbut is pirmo vaikelio prieziuros atostoginiu? ir i darba nebegrisit iki gimdymo? tikrai patariu paskaityti ankstesne tema, nes daug kalbeta apie tokius atvejus... 4u.gif

i darba negrisiu, nes siandien vaziuoju pasirasyt del 3 metu vaiko prieziuros atostogu, o i dekreta iseinu rugpjucio pabajgoje, sake kad gali buti jeigu nerasiu kito darbo iki dekreto tai negausiu dekretiniu pinigeliu, skambinau i sodra bet nieko jie tikslai ir nepasake doh.gif
Atsakyti
Jeigu i atostogoas eini pakaitomis su vyru. Vyras vaiku auginimo atostogose isbuves apie metus laiko, noriu grižti aš kaip mokes soc. pašalpa. Ar pagal laikotarpi kai buvau neščia ir jį išdirbau ar jau ims nauja (kita ) laikotarpi.
Atsakyti
QUOTE(Smilla @ 2010 04 26, 20:44)
Gausit. tik reikes pateikti popieriukus sodrai, kad firma bankrutavo tuo metu, kai jus lauketes. Jei paskaitytumet anksciau, kt temas, tai buvo jau panaisu klausimuku.

nebūčiau tokia tikra, nes greičiausiai bus traktuojama, kad firma bankrutavo, ne kai "laukėtės", o kai buvote "vaiko priežiūros atostogose" (su pirmuoju vaiku), todėl antrajam socialinių išmokų garantijos galite ir netekti, reikėtų čia labiau pasigilinti

QUOTE(Bussinkka @ 2010 04 27, 10:56)
i darba negrisiu, nes siandien vaziuoju pasirasyt del 3 metu vaiko prieziuros atostogu, o i dekreta iseinu rugpjucio pabajgoje, sake kad gali buti jeigu nerasiu kito darbo iki dekreto tai negausiu dekretiniu pinigeliu, skambinau i sodra bet nieko jie tikslai ir nepasake doh.gif

šitas variantas realesnis, t.y. tikrai būtų patikimiau, jei iki išėjimo į dekretą įsidarbintumėte kitur 4u.gif
Atsakyti