Nėštumo ir gimdymo atostogos

#193
QUOTE(Dontela @ 2010 04 22, 10:06)
Gal man reikėtų dabar pagrindinėje darbovietėje išeiti vėl nors kelioms savaitėms vaiko priežiūros atostogų, kol vaikui sueis trys metai, kad tos atostogų dienos įeitų į naujai skaičiuojamų pinigų už atostogas laikotarpį? (nes tos tikrosios atostogos iki 2 metu, kuomet as jose buvau neieina i motinystes pasalpai reikalinga laikotarpi, kad gauciau pagal toki pat kompensuojama uzdarbi, kaip ir su pirmu vaiku? Kaip man pasielgti geriau?

kaip jums patinka, taip ir darykit mirksiukas.gif nuo to kad vėl išeisit atostogų niekas nepasikeis.
QUOTE(astulka1 @ 2010 04 22, 10:21)
as kiek girdejus ir skaicius, tai jei esi vaiko prieziuros atostogose - ir tuo metu pastoji ir vel iseini gimdyti, tai skaiciuoja kaip pagal pirma vaika, o jei gryzti i daba, tai jau kitaip skaiciuoja; o jei jus dabar vel iseisit.... vargu ar tai ka pakeistu  g.gif  nes visviena jau busit dirbusi (nutarukusi pirma prieziura) ir jau turesit kitokiu pajamu pagal kurias ir skaiciuos.

neklaidinkit. arba girdėjot iš vbs ir skaitėt ne teisės aktus, nes taip nėra. kur skaityti pateikta aukščiau.
Atsakyti
#194
tai taip ir iseina, kaip "kolegei" sodra sake, kad jei ji dabar jau nutrauke pirmojo vaiko prieziuros atostogas ir gryzo i darba, tai jai uz antra bus skaiciuojama pagal kitas imokas, kada ji ryzo, bet jei ji vel iseis i pirmojo vaiko prieziuras iki antrojo gimdymo -tai tada skaiciuos pagal pirma; jei ji neiseis tu atostogu skaiciuos naujai; cia taip tikriausiai.
Atsakyti
#195
neklaidinkit. taip nėra. grįžo ar negrįžo - jokio skirtumo. jei dalis atostogų iki trijų metų (nesvarbu kokiam laikui buvo paimtos - metams, dviems ar trejiems) įeina į laikotarpį iš kurio turėtų būti skaičiuojamos įmokos yra galimybė rinktis (ne faktas) kad imtų jau paskaičiuotą DU. visos nuorodos, citatos ir paaiškinimai jau yra temoje smile.gif arba tai kolegei 'sakė' ne sodra o vbs g.gif
Atsakyti
#196
o taikaip tad suprast,kad sodra jai pakomentavo, kad "nereikejo gryzti i darba" ?

"Vienos man sake, kad norint, jog moketu kaip pagal pirmaji vaika reikejo negrizti i darba ir toliau buti vaiko auginimo atostogose iki jam sueis treji metai... "[B]
Atsakyti
#197
reikia suprast kad arba draugė melavo kad jai taip pasakė (jūs gi nežinot kad taip buvo, nes jums sakė) arba suklaidino. nes jau tūkstantį kartų temoje kartoja, cituota ir dėtos nuorodos į teisės aktus kad taip nėra rolleyes.gif
Atsakyti
#198
QUOTE(astulka1 @ 2010 04 22, 15:04)
o taikaip tad suprast,kad sodra jai pakomentavo, kad "nereikejo gryzti i darba" ?




nepatarciau pasikliauti Sodros specialisciu konsultacijomis telefonu schmoll.gif paskambinkit kelis kartus tuo paciu klausimu, gausit kelis skirtingus atsakymus. cia is mano ir kitu mamu patirties. nebent jei klausimas buvo sodrai pateiktas rastu ir gavot rastiska atsakyma. tada jau atsako, kaip yra is tiesu.


Atsakyti
#199
QUOTE(Dontela @ 2010 04 21, 22:19)
Sveikos,

Turiu klausimuką:
Turiu dukrytę, kuri gimė 2007 m. rugsėjį. Šiuo metu laukiuosi antrojo, liepos mėnesį išeinu i dekretą, spalio 6 d. numatyta gimdymo data.
Prieš pirmojo vaiko gimimą dirbau 3 darbovietėse. 2009 m. rugsėjį, kai pirmagimei suėjo 2 metai, grįžau į pagrindinę darbovietę, kituose 2 darbuose prasitęsiau atostogas, kol vaikui sueis 3 metai.
Pagal dabartinį įstatymą, dekretinės man skaičiuosis pagal kompensuojamą užmokestį, gautą 2009-05 men. iki 2010-06 men laikotarpiu, o motinystės pašalpa už 2009-09 iki 2010-10 men laikotarpį (jei gimdymas spalį, tai motinystės atostogos prasidės 56 dienos po gimdymo, t.y. lapkričio pabaigoj). Ar teisingai paskaičiavau?

detalė, kuri Jums naudinga - motinystės pašalpa būtų už 2009-08 iki 2010-09, nes nuo liepos 1d skaičiavimai stumiasi 1mėn atgal, tai šiuo atveju į laikotarpį įeina dienos, kai Jūs pilnai buvote pirmojo vaiko auginime wink.gif
beje, net jei ir neimtų rugpjūčio mėn skaičiavimams, tai vistiek greičiausiai bent kelios dienos įeitų iš rugsėjo, nebent Jūsų dukrytė gimė rugsėjo 1d ir nuo tos dienos Jūs išėjote į darbą

QUOTE(astulka1 @ 2010 04 22, 11:21)
as kiek girdejus ir skaicius, tai jei esi vaiko prieziuros atostogose - ir tuo metu pastoji ir vel iseini gimdyti, tai skaiciuoja kaip pagal pirma vaika, o jei gryzti i daba, tai jau kitaip skaiciuoja;

gal galite tai pagrįsti? smile.gif nes mano, kaip ir l'eau žiniomis, taip tikrai nėra
Atsakyti
#200
Sveikos, merginos biggrin.gif

Šian skambinau į Sodrą ir sužinojau labai įdomią naujieną dėl pašalpos skaičiavimo. Jei išeini į dekretą birželio mėnesį, tai šiuo metu įmamas laikotarpis nuo 2009-06-01 iki 2010-05-31, o jei išeini liepos mėnesį, tai įsigalioja kažkokia naują skaičiavimo tvarką ir nors išeini liepos mėn. skaičiuojamas tas pats laikotarpis- nuo 2009-06-01 iki 2010-05-31 g.gif g.gif g.gif tai ar aš kažko nesupratau ar viską supratau teisingai? g.gif
Atsakyti
#201
QUOTE(Anirin @ 2010 04 22, 16:31)
Sveikos, merginos biggrin.gif

Šian skambinau į Sodrą ir sužinojau labai įdomią naujieną dėl pašalpos skaičiavimo. Jei išeini į dekretą birželio mėnesį, tai šiuo metu įmamas laikotarpis nuo 2009-06-01 iki 2010-05-31, o jei išeini liepos mėnesį, tai įsigalioja kažkokia naują skaičiavimo tvarką ir nors išeini liepos mėn. skaičiuojamas tas pats laikotarpis- nuo 2009-06-01 iki 2010-05-31 g.gif  g.gif  g.gif tai ar aš kažko nesupratau ar viską supratau teisingai? g.gif

tai kad dekreto pašalpa kaip buvo taip ir liko šimtas procentų. niekas nesikeitė g.gif
Papildyta:
o jei jūs apie motinystės (tėvystės) pašalpą - atidžiai pasiskaitykite čia. nežymiai keičiasi formuluotė.
buvo
QUOTE
Motinystės (tėvystės) pašalpa skaičiuojama pagal per 12 kalendorinių mėnesių, buvusių prieš vaiko priežiūros atostogų pradžios mėnesį apdraustojo gautas draudžiamąsias pajamas. Pavyzdžiui, jeigu vaiko priežiūros atostogos suteiktos nuo 2010 m. sausio mėn., motinystės (tėvystės) pašalpos dydis būtų apskaičiuojamas įvertinus laikotarpio nuo 2009 m. sausio 1 d. iki 2009 m. gruodžio 31 d. draudžiamąsias pajamas.

bus
QUOTE
Nuo 2010-07-01 kompensuojamasis uždarbis, pagal kurį nustatomas pašalpos dydis, bus apskaičiuojamas pagal apdraustojo asmens draudžiamąsias pajamas, turėtas per paeiliui einančius 12 kalendorinių mėnesių, buvusių iki praeito kalendorinio mėnesio prieš vaiko priežiūros atostogų pradžios mėnesį.

Pavyzdžiui, asmenims, įgijusiems teisę į pašalpą 2010-07-01, kompensuojamais uždarbis bus apskaičiuojamas iš laikotarpiu nuo 2009-06-01 iki 2010-05-31 gautų draudžiamųjų pajamų.
Atsakyti
#202
QUOTE(l'eau @ 2010 04 22, 18:04)


ačiū labai! 4u.gif

o dar iškylo toks klausimas- ar galima išeiti kasmetiniu atostogu iš kart po neštumo ir gimdymo laikotarpio, t.y. kai pasibaigs tos 126 d.? o tik jau pasibaigus kasmetinėms, išeiti motinystės-tėvystės atostogu iki kol vaikui sukaks 2 metukai? man visai būtų taip palanku. smile.gif
Atsakyti
#203
QUOTE(austejaa @ 2010 04 13, 11:31)
sveiki, gal kas gali pakonsultuoti ax.gif  esu vaiko prieziuros atostogose, vaikui dabar 2 metai ir 5 menesiai. planuojam antra vaikeli, i dekretines pavyktu iseiti tik po to kai pirmajam vaikui sueis 3 metai. ar tureciau vel pradirbti visus metus isnaujo kad gautusi man  vel drabo stazas 1 metai ar yra kazkoks kitas kelias gal galiu kazkaip padirbti kelis menesius gryzus i darba po to kai vaikui sueis 3 metai g.gif
aciu uz ats jei supratot ka norejau cia pakalsuti rolleyes.gif


gal kas isejo i dekreta po to kai vaikui suejo 3 metai ir pries tai nedirbo niekur rolleyes.gif gal zinot kas ax.gif sodroj tai viena konsultante vienaip atsake kita kitaip nu ir likau nieko nesupratus unsure.gif doh.gif doh.gif
Atsakyti
#204
QUOTE(austejaa @ 2010 04 23, 08:03)
gal kas isejo i dekreta po to kai vaikui suejo 3 metai ir pries tai nedirbo niekur  rolleyes.gif  gal zinot kas ax.gif  sodroj tai viena konsultante vienaip atsake kita kitaip nu ir likau nieko nesupratus unsure.gif  doh.gif  doh.gif


klausimas nelabai aiškus. kai sueis 3 metai, jus turėsite arba grįžti į darbą arba iš darbo išeiti.
jei jums neužteks darbo stažo - 12 mėn per 24 mėn, kadangi buvote VPA iki 3 m (stažas skaičiuojas kol gaunat pašalpa t. y. iki 2 m.), tada turi skaičiuoti stažą buvusi prieš pirmo vaiko VPA
Papildyta:
QUOTE(Anirin @ 2010 04 22, 19:13)
ačiū labai! 4u.gif

o dar iškylo toks klausimas-  ar galima išeiti kasmetiniu atostogu iš kart po neštumo ir gimdymo laikotarpio, t.y. kai pasibaigs tos 126 d.? o tik jau pasibaigus kasmetinėms, išeiti  motinystės-tėvystės atostogu iki kol vaikui sukaks 2 metukai? man visai būtų taip palanku. smile.gif


galit. juk vaiko priežiūros atostogos neprivalomos galit visai neimti smile.gif galit imti nuo metu iki 2 metu, kaip jums patogiau.
Atsakyti
Šį pranešimą redagavo Destiny73: 23 balandžio 2010 - 08:19