Nėštumo ir gimdymo atostogos

#469
Radau, kad sausio 5 d. atsirado dar vienas Ligos ir motinystės socialinio draudimo įstatymo pakeitimas, kuris įsigalios nuo liepos 1 d. unsure.gif

Cituoju (6 straipsnio 2 dalis):
"Kompensuojamasis uždarbis, pagal kurį nustatomas motinystės, tėvystės ir motinystės (tėvystės) pašalpų dydis, yra apskaičiuojamas pagal apdraustojo asmens draudžiamąsias pajamas, turėtas per paeiliui einančius 12 kalendorinių mėnesių, buvusių iki praeito kalendorinio mėnesio prieš nėštumo ir gimdymo, tėvystės arba vaiko priežiūros atostogų pradžios mėnesį."

Senoji formuluotė tokia:
"Kompensuojamasis uždarbis, pagal kurį nustatomas motinystės, tėvystės ir motinystės (tėvystės) pašalpų dydis, yra apskaičiuojamas pagal apdraustojo asmens draudžiamąsias pajamas, turėtas per 9 kalendorinius mėnesius, nuo 2009 m. liepos 1 d. – per 12 kalendorinių mėnesių, buvusių prieš nėštumo ir gimdymo, tėvystės arba vaiko priežiūros atostogų pradžios mėnesį."

Jei aš teisingai suprantu, tai išeinant į dekretą pvz. 2010 liepos mėnesį, pajamas ims jau nebe už 2009 07 - 2010 06, bet už 2009 06 - 2010 05 unsure.gif Kaip jūs suprantat šitą pakeitimą? g.gif
Atsakyti
#470
esmė nepasikeitė visai
Atsakyti
#471
QUOTE(Lace @ 2010 03 18, 10:28)
Cituoju (6 straipsnio 2 dalis):
"Kompensuojamasis uždarbis, pagal kurį nustatomas motinystės, tėvystės ir motinystės (tėvystės) pašalpų dydis, yra apskaičiuojamas pagal apdraustojo asmens draudžiamąsias pajamas, turėtas per paeiliui einančius 12 kalendorinių mėnesių, buvusių iki praeito kalendorinio mėnesio prieš nėštumo ir gimdymo, tėvystės arba vaiko priežiūros atostogų pradžios mėnesį."

Senoji formuluotė tokia:
"Kompensuojamasis uždarbis, pagal kurį nustatomas motinystės, tėvystės ir motinystės (tėvystės) pašalpų dydis, yra apskaičiuojamas pagal apdraustojo asmens draudžiamąsias pajamas, turėtas per 9 kalendorinius mėnesius, nuo 2009 m. liepos 1 d. – per 12 kalendorinių mėnesių, buvusių prieš nėštumo ir gimdymo, tėvystės arba vaiko priežiūros atostogų pradžios mėnesį."



Tai vat aš ir susibalamūtijau, Sodroje sakė, kad kad pagal šitą pakeitimą keičiasi mėnesiai, kurių vidurkis imamas pašalpoms apskaičiuoti unsure.gif doh.gif
Atsakyti
#472
šiek tiek - taip, keičiasi. maniau kad jūs klausiate apie mėnesių skaičių, nes senojoje formuluotėje vis dar minimi devyni mėnesiai.
Atsakyti
#473
QUOTE(l'eau @ 2010 03 18, 11:03)
šiek tiek - taip, keičiasi. maniau kad jūs klausiate apie mėnesių skaičių, nes senojoje formuluotėje vis dar minimi devyni mėnesiai.


ne, kalausiau būtent apie laikotarpį, mėnesius, kurie bus traukiami į vidurkį 4u.gif Apie 12 mėnesių viskas aišku jau seniai biggrin.gif
Atsakyti
#474
o jei as dekreto negaunu, nes tik 8 menesiai stazo, bet dekretas beveik 4menesiai ir savaite, tai ar jis man skaiciuosis kai iseisiu i vaiko prieziuros atostogas?nes jei skaiciuosis, tai 8+ dekreto ir jau 12, vadinasi galiu iseiti ir gausiu siek tiek pinigeliu, ar ne?
Atsakyti
#475
Sveikos mergaites, tikiuosi padesite 4u.gif
i dekreta galima iseiti nuo 30sav., bet as einu nuo 36 sav. (nusikeliu nes tik tada sueina 12 men stazas). aisku dirbti nenoriu ir galvoju ar teisiskai galima tas savaites pasiimti atostogas ir ligos biuleteni? ar nesakys sodra kad nesamone,nes galejai jau buti dekretinese?
aciu is anksto uz patarimus 4u.gif
Atsakyti
#476


sodros puslapyje neradau nieko priestaraujancio, bet va vyro bendradarbis vakar uzbalamutino-tipo neisdegs...
tai realiai drasiai galeciau isleisti tevystes atostogu? thumbup.gif

o jei apsvarscius antra varianta, kad man likti namie.. kaip jau sakiau gryzti i darba tureciau 5-6 menesyje, kaip supratau anksciau manes i dekretines niekas neisleis...tokiu atveju imciau biuleteni, kad nereiktu gryzt i darba ir kaip tada vaiko auginimo atostogu pinigus skaiciuotu? analogisku atveju temoj neradau... galeciau rinktis tuos pinigus kuriuos gavau uz pirmaji vaika(aisku analogiskai kazka man isminusuotu pagal nauja tvarka) ar jau skaiciuotu uz isdirbta laika?
perziurejau darbo skelbimus graudu pasidare visai-atlyginimai sumazeje, reikalavimai iskrype visai-tureciau dirbti vos ne 3 zmoniu darba uz 1000lt blink.gif jau tada geriau sedziu namie unsure.gif
Atsakyti
Šį pranešimą redagavo [Ecta]: 18 kovo 2010 - 12:59
#477
QUOTE(Lace @ 2010 03 18, 10:28)
Radau, kad sausio 5 d. atsirado dar vienas Ligos ir motinystės socialinio draudimo įstatymo pakeitimas, kuris įsigalios nuo liepos 1 d. unsure.gif

Cituoju (6 straipsnio 2 dalis):
"Kompensuojamasis uždarbis, pagal kurį nustatomas motinystės, tėvystės ir motinystės (tėvystės) pašalpų dydis, yra apskaičiuojamas pagal apdraustojo asmens draudžiamąsias pajamas, turėtas per paeiliui einančius 12 kalendorinių mėnesių, buvusių iki praeito kalendorinio mėnesio prieš nėštumo ir gimdymo, tėvystės arba vaiko priežiūros atostogų pradžios mėnesį."



Prasau, padekit susiprast blush2.gif
Man gimdymas rugpjucio 12 d. Tai i dekreta, tarkim, nuo 06.01.
Siuo metu turiu biuleteni, o visa geguzes men. planuoju pasiimti prisikaupusias kasmetines atostogas (1 men.).
Tai motinystes pasalpa skaiciuos metu laikotarpi iki 2010 04 30 ? g.gif Tokiu atveju gal man labiau apsimoketu imti atostogas balandzio men., kad didesni pinigeliai pasalpai prisiskaiciuotu, o geguzes men. vel biuleteni pasiimti (del sunkaus darbo nebedirbsiu iki dekreto jau).
Atsakyti
#478
QUOTE(krisiule @ 2010 03 18, 13:48)
Sveikos mergaites, tikiuosi padesite  4u.gif
i dekreta galima iseiti nuo 30sav., bet as einu nuo 36 sav. (nusikeliu nes tik tada sueina 12 men stazas). aisku dirbti nenoriu ir galvoju ar teisiskai galima tas savaites pasiimti atostogas ir ligos biuleteni? ar nesakys sodra kad nesamone,nes galejai jau buti dekretinese?
aciu is anksto uz patarimus  4u.gif


Sveiki,

as isejau 34 sav, niekas nieko nesako, svargu su gine suderinti. o biuleteni nelabai apsimoka, mazzes pinigeliai, gal geriau atostogas smile.gif
Atsakyti
#479
QUOTE(ievakata @ 2010 03 19, 09:17)
Sveiki,

as isejau 34 sav, niekas nieko nesako, svargu su gine suderinti. o biuleteni nelabai apsimoka, mazzes pinigeliai, gal geriau atostogas smile.gif

Na į dekretą išeiti galima bet kada, kai sueina 30 sav. Galite 35, galite 37 sav. O galite visai neeiti ir tiesiai is darbo vaziuoti i gimdymo namus biggrin.gif .

Bet anksciau negu 30 nestumo savaiciu iseiti negalima. Aisku, gal galima susitarti su gydytoja, kad kokia savaite anksciau isleistu. Alia parasytu, kad echoskopija rodo, kad nestumas didesnis. Bet realiai isieinama nuo 30 savaites. O jeigu nenori, tai gali neeiti visai - istatymas neapibrezia, kad PRIVALAI eiti.
Atsakyti
#480
Noreciau paklausti ar antrais metais 85% moka nuo pilnu lubu, ar lubas daugina is 85% ir tik nuo ju moka tada 85% g.gif Cia draugam gerokai sumazejo, tai band antrais metaiso aiskintis kodel doh.gif Aciu 4u.gif
Atsakyti