Greiti klausimai ir atsakymai mokslų tema

Turiu klausimeli dar viena :)Gal galite pasiulyti specialybes, kur reiketu bendrauti su uzsieniu, dirbti su kompiuteriu, ofise?

man patiko, ką paskaičiau- o kur tą knygą galim gauti ar įsigyti? čia tik konspektai, ar yra išleista atskira knygelė?

Nezinau ar ne per velai, tai isverciu tik paryskintus:

bachelor final thesis - bakalauro baigiamasis darbas, nors gal galima ir be "final", tiesiog "bachelor thesis"

o "darbo vadovas" savo darbuose verciau kaip "academic supervisor"

Jeigu vis dar reikia likusio teksto vertimo, sakykit, isversiu

Aciu. Ale kad jau nebreik per velu

Modulio konspektas parengtas pagal vadovėlį: K. Kardelis. Mokslinių tyrimų metodologija ir metodai. 2-asis pataisytas ir papildytas leidimas. Kaunas, 2002 - pas mane elektroninė versija

+2009 12 19, 17:53-->

sekretore

dar galima vadybininke arba administratore

Sveikos Gal kas darėte tokį darbą, bet reikia,kad būtų vėliausias laikas 2007-2008 metai, būčiau beprotiškai dėkinga

Rasto darbas :"Imones x finansine analize ir valdymas"

IVADAS:
Aktualumas
Objektas
tikslas
Uzdaviniai
metodai
metodika
Rezultato aprasymas

I.TRUMPAS IMONES VEIKLOS APRASYMAS

II. IMONES BALANSO DINAMINE IR STRUKTURINE ANALIZE

III. IMONES PELNO /NUOSTOLIU ATASKAITOS DINAMINE IR STRUKTURINE ANALIZE

IV. IMONES SANTYKINIU RODIKLIU ANALIZE:
a)Pelningumo rodikliai
b)Mokumo rodikliai
c) Veiklos efektyvumo rodikliai
d)Kapitalo rinkos rodikliai (jei analizuojama imone, kur akcijos viesai prekiauja
akcijom, pvz kaip snaige, stumbras, jei UAB, tai nereikia)

V. BANKROTO DIAGNOSTIKOS ANALIZE

VI. APYVARTINIO KAPITALO VALDYMAS

VII IMONES FINANSAVIMO PROBLEMU SPRENDIMAS

VIII. ISLAIDU VALDYMO PROBLEMU SPRENDIMAS.

ISVADOS (Atspindeti uzdavinius), apibendrinimas.

Tikiiuosi kad vietoj paklausiu. Irgi su mokslais susije.
Studijuoju ketvirtam kurse neakivaizdziai. Gal kas zino kiek yra skiriama dienu bakalauro rasymui , na kad is darbo isleistu. Mano studijos pagal dirbama profesija, tai isleidzia lengvai tik reik zinot visus istatymus kas kur kaip....

Gal kas zinote kur galima studijuoti bendros praktikos slauga neakivaizdinem studijom?

+2009 12 19, 18:53-->

Sveiki,
cia truputi apie profesijos pasirinkima.
Patarciau rinktis kokia nors konkrecia specialybe, kad butumete tam tikros srities specialistas. Pvz. Jei jus baigsite vadyba, atrodo labai platu ir daug sriciu kur veliau galetumete dirbti. Taciau jei jus baigsite medicina, technine ar kokia kita specialybe ir turesite vadybininkui budingu savybiu, Jus tikrai busite labiau vertinamas. Tarkim farmacijos kompanija iesko vadybininko, kreipiasi bages vadyba ir baiges medicina. Sioje situacijoje baiges medicina turetu pranasuma, aisku jei jis turi vadybininkui budingu asmeniniu savybiu.
Pazistu ne viena zmogu, kuris baige vadyba, arba sekretores, nors kazin ar juos kas tokiam darbui priimtu. Tai tokie zmones praktiskai lieka be specialybes.
Be ziniu ir patirties, tam tikram darbui , reikia tureti tam tikras asmenines savybes.

Jusu atveju reiktu rinktis tarptautine verslo inzinerija, tarptauniniai santykiai, marketingas. Tai turetu buti darbas susijes su pardavimais. Nors dabar su uzsieniu gali tekti bendradarbiauti bet kokioje srityje.

Papildyta:


As Jusu uzduoti tai suprasciau taip. Aptarti kokiu knygu Lietuvoje yra? Manau, kad jas beveik galima suskaiciuoti. GAlite susikirstyti i kelis laikotarpius. Juk apskritai Liet sia temu knygu yra labai mazai, vien tai jau daug ka sako. Perziurekite knygu turinius, apie ka jos. Kuriais daugmaz metais buvo pradeta kalbeti naujomis personalo temomis, pvz. person motyvacija, skatinimo sistemos, klimatas, personalo vertinimas ir kt.


Papildyta:
+2009 12 18, 22:03-->

Jei gyvenate Vln, tai salia Jaunimo darbo centro, Aguonu g. 10, yra profesinio orientavimo centras. Ten dirba tikrai labai faini zmones, yra nemazai literaturos, galesi padaryti testus, rengiami tam tikri uzsiiemimai grupiniai, kad galetum labiau pazinti save ir suzinoti, ko nori.
Kiek zinau ir kituose miestuose yra tokie profesnio orientavimo centrai, tik nezinau kas ten dirba

Papildyta:


Utenos kolegijoje tikrai.
Utenos kolegija

Labai idomi tema. Internete jau kazka galima rasti ta tema
Šiuolaikinės organizacijos daug dėmesio skiria darbuotojų nuostatoms įvertinti ir keisti. Žmogaus nuostatos darbo atžvilgiu (pvz., žmogus sakydamas ???man patinka mano darbas“ išreiškia savo nuostatą darbo atžvilgiu) ir emocinės reakcijos į darbo situacijas būtent kyla iš pasitenkinimo darbu.
Bandant įtakoti darbuotojų pasitenkinimą darbu, būtina žinoti, kad jis atsiranda išorinių ir vidinių veiksnių sandūroje.
Tyrimais nustatyti svarbiausi išoriniai veiksniai, lemiantys pasitenkinimą darbu, yra šie:
Darbo pobūdis.
1. Tinkamos darbo sąlygos
• Darbo vieta.
• Saugumas.
2.Teisingas darbo užmokestis.
3.Palaikantys bendradarbiai.
4. Pagarba ir pripažinimas.
5. Vienas už visus – visi už vieną.
6. Galimybė tobulėti.

Gyvenime kartais vertybes keiciasi, tai gali priklausyti nuo musu lyties, amziaus, darbo stazo, issilavinimo ir kt.
Imones siuos tyrimus daro tam, kad issiaiskintu, kas svarbu jos darbuotojams.
Tyrimai taip pat rodo, kad labiau patenkinti darbuotojai:

- tiki įmonės sėkme,
- rūpinasi savo darbu kokybe,
- labiau atsidavę įmonei,
- rečiau keičia darbovietę,
- produktyvesni.