QUOTE(Birutka @ 2009 11 28, 17:13)
Turiu klausima.Čia susiję irgi su studente, o kiek laiko reikia padirbt norint paskiau gaut minimalią pašalpą?
Užtenka ir vieną dieną, kad tik į atostogas išleistų
Papildyta:
QUOTE(Bulbulka. @ 2009 11 28, 22:32)
Gal pasidalinsit mamytes savo zyniom
jeigu iseinu i darba po vaiko prieziuros atostogu iki jam sueis 2 metai, padirbu puse metu ir vel pastoju, tai kaip sodra man skaciuos pasalpa? Ims 12 men. draudziamuju pajamu vidurki, tai ims pasalpos vidurki kuri buvo mokama antrais metais - 85 proc.?
Aciu
Jei atidirbsite pusę metų ir tik tada pastosite, tai išeinant į "dekretą" pašalpa nebeįsiskaičiuos, tik darbo užmokestis. Jei pastosite anksčiau ir į 12 mėn. iki nėštumo ir gimdymo ir (arba) vaiko auginimo atostogų įeis ankstesnės vaiko auginimo atostogos, tada turėsite teisę rinktis, kad nauja pašalpa būtų apskaičiuota pagal kompensuojamą darbo užmokestį, kuris buvo naudojamas ankstesnei pašalpai apskaičiuoti (t.y., gautumėte tokią pačią pašalpą kaip su pirmu vaiku, tik atitinkamai sumažintą pagal įstatymo pakeitimą). Žinoma, ta teise galite ir nesinaudoti, tada skaičiuos bendra tvarka (iš darbo užmokesčio, ankstesnės pašalpos ir visko kito, kas įeis į tuos 12 mėn.iki atitinkamų atostogų). Visa tema apie tai, pasiskaitykit