gal kas koki patarima...esu parasiusi prasyma del atostogu,kol dukrai sueis 1 metukas.tai katik ivyko,ar tai reiskia kad turiu eiti i darba rasyti kita prasyma,nes su vaiku ruosiuosi buti iki jam sueis 3 metai?ar ten jie savaime viska patys padarys?
Boni, butinai turi nueiti ir parasyti pareiskima, kad isleistu atostogu iki 3 m., nes kitaip faktiskai gaunasi, kad jei neateisi i darba bus jau pravaikstos.
aciu,reikes siandien taip ir padaryti.
QUOTE (Boni @ 2004 06 27, 19:35) |
gal kas koki patarima...esu parasiusi prasyma del atostogu,kol dukrai sueis 1 metukas.tai katik ivyko,ar tai reiskia kad turiu eiti i darba rasyti kita prasyma,nes su vaiku ruosiuosi buti iki jam sueis 3 metai?ar ten jie savaime viska patys padarys? |
as irgi ejau , rasiau kita prasyma del isleidimo vaiko augimino atostogoms....
Sveiki,
kažkur girdėjau, kad yra įstatymas, leidžiantis močiutėms eiti į dekretines atostogas. Tam lyg reikalinga, kad abu vaiko tėvai būtų dirbantys. Esmė yra tame, kad dabar vaikui yra 6 mėn. Kai sukaks 10 mėn. norėčiau eiti į darbą. Kadangi auklėmis nelabai pasitikiu, ieškau su kuom palikti dukrytę. Tad ar gali dirbanti močiutė oficialiai pasiimti atostogas auginti savo dirbančios dukros vaiką?
Kristina
kažkur girdėjau, kad yra įstatymas, leidžiantis močiutėms eiti į dekretines atostogas. Tam lyg reikalinga, kad abu vaiko tėvai būtų dirbantys. Esmė yra tame, kad dabar vaikui yra 6 mėn. Kai sukaks 10 mėn. norėčiau eiti į darbą. Kadangi auklėmis nelabai pasitikiu, ieškau su kuom palikti dukrytę. Tad ar gali dirbanti močiutė oficialiai pasiimti atostogas auginti savo dirbančios dukros vaiką?
Kristina
mociute gali iseiti dekretiniu tik tuo atveju, jei ji yra vaiko oficiali globeja.
Kitais atvejai valstybe vaiko auginimo atostogas suteikia tik tevams.
Kitais atvejai valstybe vaiko auginimo atostogas suteikia tik tevams.
Ne ne taip, vaiko auginimo atostogos kol jam sueis treji metai suteikiamos motinai, tevui, senelei ar seneliui arba kitiems giminaiciams, faktiskai auginantiems vaika (Darbo kodekso 180 str.). Buti oficialiu globeju nereikalaujama, uztenka faktiskai auginti vaika. Nera reikalavimo, kad abu tevai butu dirbantys - dirbanti turi buti mociute, nes ji iseina atostogu. Yra nuostata, kad gali net imti atostogas pakaitomis - is pradziu vienas, po to kitas (pvz. motina, tevas, senele).
Taip kad mociute gali drasiai eiti atostogu, jeigu ji yra dirbanti
Taip kad mociute gali drasiai eiti atostogu, jeigu ji yra dirbanti
Nuo 2004 07 01 įsigalioja nauja nuostata dėl motinystės (tėvystės) atostogų. Kaip žinote, norėdamos auginti , pasibaigus nėštumo ir gimdymo atostogoms darbe turite rašyti prašymą. Dabar, sutinkamai su darbo kodeksu, privalote darbdavį įspėti prieš 14 dienų. Atsirado galimybė anksčiau grįžti į darbą (anksčiau, jei gerai pamenu, grįžti į darbą galėdavai tik darbdaviui sutikus).
DK 180 str. 2p.
Darbuotojas, ketinantis pasinaudoti šiomis atostogomis ar grįžti į darbą joms nepasibaigus, apie tai raštu privalo įspėti darbdavį ne vėliau kaip prieš keturiolika dienų.Kolektyvinėje sutartyjegali būti nustatytas ilgesnis įspėjimo terminas.
DK 180 str. 2p.
Darbuotojas, ketinantis pasinaudoti šiomis atostogomis ar grįžti į darbą joms nepasibaigus, apie tai raštu privalo įspėti darbdavį ne vėliau kaip prieš keturiolika dienų.Kolektyvinėje sutartyjegali būti nustatytas ilgesnis įspėjimo terminas.
Ir vel aciu Sido
Ačių SIDO! Mums tai tikrai gera naujiena. Ačiū ir Silvutei. Gero visiems savaitgalio.
Kristina
Kristina
o tai kaip suprasti termina "faktiskai auginanti" - niekas gi taip paparastai neduos, bus kazkokie patikrinimai, ar nueini ir paprasciausiai parasai prasyma sodrai jau mociutes vardu?
Pati su sunum domejausi, ar senelis negaletu iseiti vaiko auginimo atostogu keliems men, tai gavau is sodros neigiama ats, nes as tada nedirbau, o mokiausi.
Pati su sunum domejausi, ar senelis negaletu iseiti vaiko auginimo atostogu keliems men, tai gavau is sodros neigiama ats, nes as tada nedirbau, o mokiausi.